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人才招聘 职位的详细信息
职位类型: 渠道经理 招聘职位: 渠道经理
招聘人数: 3 招聘部门: 销售部
性别要求: 不限 工作经验: 1年以上
学历要求: 大专以上 年龄要求: 20~28
工作地区: 深圳市南山区
职位详细信息:

工作职责:
1、对负责区域进行目标规划,销售管理软件,完成业绩;
2、协助渠道商组建团队,培训渠道商;
3、跟进渠道商,协助其管理和完成考核指标;
4、协助渠道商办理市场活动。


职位要求:
1、大专及以上学历,计算机、财会,管理类相关专业,具有一定财务知识,有工作经验优行考虑;
2、有一定的客户开发及电话营销经验,为人自信,具有良好的沟通、学习能力;
3、有一定的商务谈判能力,能吃苦耐劳,适应出差;
4、性格开朗,能承受工作压力,工作积极主动,耐心细致,有责任心;
5、在部门大区经理的领导下,完成区域销售任务,开拓渠道建设及经销商维护, 做好渠道的销
     售培训 工作以及技术指导,协助经销商建设自身销售团队。

人才招聘 职位的详细信息
职位类型: 技术支持 招聘职位: 技术支持
招聘人数: 10 招聘部门: 技术部
性别要求: 不限 工作经验: 1年以上
学历要求: 大专及以上学历 年龄要求: 20~28
工作地区: 深圳市南山区
职位详细信息:

1、大专及以上学历,1年以上技术支持相关工作经验;
2、对零售行业比较了解,熟悉其业务流程,能针对客户提出问题提出自己的建议
3、能对软件的业务流程进行测试
4、有编程能力者或能了解SQL Server的特性者优先考虑;
5、有较强的团队精神

人才招聘 职位的详细信息
职位类型: 渠道销售经理 招聘职位: 渠道销售经理
招聘人数: 2 招聘部门: 销售部
性别要求: 工作经验: 2
学历要求: 大专 年龄要求:
工作地区: 深圳
职位详细信息: 1、营销、计算机、电子及相关专业; 2、电脑操作熟练,了解POS软、硬件产品,具有良好的职业道德,具有较强口头表达能力; 3、具有较强的区域市场开拓能力,有软件渠道销售与管理经验者优先; 4、具有较强的市场统筹、渠道管理和组织策划能力,计划性强,有韧性,能够吃苦耐劳; 5、判断意识敏锐,沟通协调能力强,具有良好的团队精神与合作意识、服务意识。
人才招聘 职位的详细信息
职位类型: 开发人员 招聘职位: 软件工程师
招聘人数: 2 招聘部门: 开发部
性别要求: 不限 工作经验: 2年以上
学历要求: 大专 年龄要求: 20~25
工作地区: 深圳
职位详细信息:
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